株式会社　シャルデザインの企業情報・求人一覧

会社について

主に商業施設のセールスプロモーションや通信販売カタログ・機内販売カタログの制作を行っているデザイン会社です。 商品の特徴をわかりやすく表現する手法として、動画・ナレーションにも注力し、プロモーションビデオの制作も数多く手掛けています。 また、銘品と企業を結び付けブランド化し販売するビジネスも展開するなど、多岐にわたるプロモーション業を提供しております。

サービスについて

クライアントのニーズを叶えることを目的に誕生したデザイン会社です。クライアントの思いを心の目で見て、心の耳で聞き、心で考えることを大切にしています。 販促企画やイベント企画、編集企画など、楽しいプランの提案は、先入観や既存の方法論にとらわれず、少し違ったテイストのメイクを加え、お客様がご自身では気づかなかった魅力を引き出します。 そして、印刷物やweb、ディスプレイデザインおよび制作、イベントの実施を通して「なんかいいね!」を導き出し、お望みを叶えていきたいと考えています。

サービスのこだわり

商業施設のセールスプロモーションでは、ターゲットに何を、どのように訴求するのか、自分の中の物差しと相談し、心地よさなのか、お得なのか、便利なのかなど何を伝えたいのか、本質を見失わず、ブレないコトを大切にしております。

実績について

創業以来20年以上商業施設のセールスプロモーションを行ってきました。 イトーヨーカドー様や西友様、ダイエー様をはじめ、ららぽーと様、アリオ様、アトレ様、東武百貨店様、西武百貨店様、ロフト様、東急ハンズ様、高島屋様、三越様など数多くの企業様と関わらせていただき、日々実績を積んでおります。 通信販売カタログ・機内販売カタログ製作では、ディノス様、千趣会様、セシール様、生協様、イマージュ様、ベルーナ様、ニッセン様、高島屋様、三越様、JAL様、ANA様など、数多くデザイン制作を担当させていただいております。

私たちは、ワクワクする気持ちを大切にしています。クライアントは、驚いてくれるだろうか? 笑顔を見せてくれるだろうか?そんなことを思いながら、少しばかり歩みを緩めアイデアをひねるっているとやっぱりワクワクして楽しい。 そんな心地よいワクワクを大切にしたいと考えています。岐阜県下呂市出身1961年12月14日生まれ 1979年高校を卒業と同時に上京しアパレル会社や広告代理店にてアルバイトをしながらミュージシャンを目指すも、26歳にしてあっさり挫折し、不動産会社に就職。 社会の裏側を垣間見、真っ当に生きようと、デザインプロダクションに営業職で入社。 とりあえず座った席だったが、デザインの奥深さを知りのめり込み現在に至る。

会社名
株式会社　シャルデザイン
事業所在地
東京都渋谷区神宮前3-34-10　ヴィラロイヤル神宮前3F
業種
広告・マスコミ
資本金
300万円
設立
1999年12月8日
従業員数
7名(うちパート1名)
代表者
田中　毅
年間売り上げ
約1億円
ホームページ
http://shall.co.jp/

評価

株式会社　シャルデザインの口コミ

• 面接・選考

  2018年5月1日

  20代後半 女性 正社員 DTPオペレーター

  3

  【印象に残った質問1】 今何してるの?(離職済みだったので) 【印象に残った質問2】 今までどんなことをしてきたか 【面接の概要】 最近のことや、これまで...

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  転職会議:https://jobtalk.jp/companies/49157/answers

• 入社理由、入社後に感じたギャップ

  2021年7月2日

  30代前半 女性 正社員 グラフィックデザイナー

  2

  【気になること・改善したほうがいい点】 入社3日目で21時帰宅、1週間後は、終電または、翌朝の始発で帰宅というスタイルがほとんどでした。当時は、残業規制も無い時代だったた...

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  転職会議:https://jobtalk.jp/companies/49157/answers

• 退職理由、退職検討理由

  2021年7月2日

  30代前半 女性 正社員 グラフィックデザイナー

  1

  【気になること・改善したほうがいい点】 業務過多によるストレスが原因で、体調を崩した事と、ある程度デザインの技術を習得したためタイミング的に辞め時だと思い退職しました。当...

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  転職会議:https://jobtalk.jp/companies/49157/answers

• 福利厚生、社内制度

  2021年7月2日

  30代前半 女性 正社員 グラフィックデザイナー

  1

  【気になること・改善したほうがいい点】 有休制度義務化の前だったため、年末年始以外に、夏休み3日のみ取得できる状況だった。恐らく現在は多少変わっているとは思いたいが、社長...

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  転職会議:https://jobtalk.jp/companies/49157/answers

• 福利厚生、社内制度

  2016年4月22日

  20代前半 女性 正社員 グラフィックデザイナー

  2

  【気になること・改善したほうがいい点】 残業や休日出勤が非常に多いですが、その分の手当はもらえません。厳しい会社なので精神力・体力ともにないと続かないと思います。プライベ...

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  転職会議:https://jobtalk.jp/companies/49157/answers

• 面接・選考

  2022年4月10日

  男性 グラフィックデザイナー

  4

  【印象に残った質問1】 社長と長話で盛り上がった 【印象に残った質問2】 ディレクションとはなにか? 【面接の概要】 質問に完璧に答えられなくとも、しっか...

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