株式会社BAISOKUは、主に中小企業様向け社内システム構築やビジネスモデルの実現を支援しています。
現在、(中小企業向けオーダーメイドERPシステム)の開発~運用をメインに業務を行っています。
◆全員がリーダーの意識を持って働いています
決して受け身ではなく、主体性を発揮して、自分の仕事に誇りを持って働くことで、やりがいを感じることができます。
◆100%自社勤務で、のびのび働けます
システムを自社開発しているため、100%自社勤務です。
また、社員の努力に対し教育・報酬面で応える体制があります。
キャリアに関係なく、モチベーションの高い社員が在籍しています。
◆休日、福利厚生もしっかり!
年間休日が120日以上、完全週休2日制。産休、育休制度、子供手当てがあるのでお子様が生まれた場合も安心できる職場です。
株式会社BAISOKUで、メリハリをつけて自分らしく働きませんか?
ものづくり企業の集まる「いたばし産業見本市」に出展しています!
今こそ、小さな会社を助けるためにITでできることを全力で!
募集職種 | WEBデザイナー / WEBプログラマー / UI・UXデザイナー / フロントエンドエンジニア |
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雇用形態 | 正社員(中途) / 契約社員 / アルバイト・パート / 外注・業務委託 |
仕事内容 | ITコンサルタントとして、中小企業のお客様の抱える問題を解決していただきます。 |
給与 |
5,500,000 ~ 10,000,000 円/年収 年俸:550 〜 1000万円 |
勤務時間 | 09:00 ~ 18:00 |
休日・休暇 | 完全週休2日制 年間休日120日以上 年末年始休暇(12/30~01/03) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 夏期休暇3日間 産前産後休暇 結婚記念日休暇、育児休暇、介護休暇あり |
待遇・厚生 | 社会保険制度あり 研修あり 給与改定 年2回 交通費支給 月30000円まで 賞与あり:年2回 時間外手当 家族手当 社員旅行 役職手当 【待遇・福利厚生】 外部講習受講制度 資格取得支援制度 外部研修制度 |
求人の特徴 |
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勤務地 |
〒176-0023 東京都練馬区中村北2-20-11-2F |
最寄駅 |
西武池袋線
中村橋駅
西武池袋線 練馬駅 |
その他特記事項 | 受動喫煙対策として、オフィス内は全面禁煙 |
更新日 |
応募資格 | 経験者のみ 高卒以上 ○何らかの開発経験をお持ちの方(1~2年以上) ○プロジェクトのリーダー(サブリーダー)の経験をお持ちの方 |
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採用担当者 | 早坂 愛 |
株式会社BAISOKUは、主に、中小企業のお客様の事業成長のお手伝いをさせていただいてる会社です。
現在、「BAISOKU-ERP」(中小企業向けのオーダーメイドERPシステム)の開発、導入、運用をメインに業務を行っています。
過去には、中小企業様向け社内システム構築やビジネスモデルの実現を支援しました。
また、ビジネスマッチングサイトや各種ECサイト、パッケージ開発などの実績もあります。
◆◇100%受託開発なのでのびのびはたらけます◇◆
当社は、システムを自社開発しています。そのため100%自社勤務となるのでのびのび働けます。
また、社員の努力に対し、教育や報酬の面できちんと応える体制があります。
研修制度や講習制度も充実しています。
◆◇メリハリをつけて働けます!産休・育休や子供手当てなど福利厚生が充実◇◆
当社は、年間の休日が120日以上で完全週休2日制なので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。また、産休や育休制度、子供手当てがあるので、お子様が生まれた場合も安心できる職場です。
株式会社BAISOKUでメリハリをつけて自分らしく働いてみませんか?
会社名 | 株式会社BAISOKU |
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代表者 | 吉沢 和雄 |
事業所在地 |
〒 176 - 0023 東京都練馬区中村北2-20-11ー2F |
設立 | 2007年2月 |
ホームページ | https://baisoku.co.jp/ |
資本金 | 2000万円 |
業界 | IT・Web関連 / 出版・印刷 / ソフトウェア・情報処理 |
事業内容 | ITコンサルティング、Webシステム開発、 ■WEBシステム開発 ●基幹業務システムの開発 ●営業支援システムの開発 ●ツール型システムの開発 ●ビジネスモデル試作システムの開発 ●データ分析システムの開発 ■WEBシステム開発+ITコンサルティング ●利益を生むシステムづくりの「ワンストップサービス」 ①統合型シンプル業務システム(試作版開発でお作りします) ②全体最適化を目指すIT経営(コンサルティング) ③統計的手法によるデータ分析(次世代経営に必須です) ④TOCベースの利益を上げ続けるPDCA(支援) ⑤倍速スピード(スピードが勝敗を決める) ■IT顧問 ●IT顧問・定期訪問 月1回の訪問、「次世代経営のためのIT導入」の検討支援 ●IT顧問・IT武器化検討 月1回の訪問、「利益を生む仕組みづくり」の検討支援 |
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