株式会社タキザワキャリアの求人、「キャリアアドバイザー」人材サービスで急成長中の企業/未経験でも成長意欲のある方の募集情報
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「キャリアアドバイザー」人材サービスで急成長中の企業/未経験でも成長意欲のある方
株式会社ネオキャリア様の求人です
『日本の働く人々を支え応援することが仕事です』
ネオキャリアは2030年「アジアを代表するサービスカンパニーの創出」をビジョンに人材関連事業を中心に新卒・中途のキャリアコンサルティングからヘルスケア領域、HR、Techなどの先端テクノロジー、バーティカルメディア、集客メディアの運用などの「ネット領域」、さらにはアジア各国での人材紹介やBPOを通じて、事業領域を広げ2000年の設立から成長をし続けている会社です。
今回は求職者のパートナーとなる「キャリアアドバイザー」を募集します。
求職者に寄り添い最適な企業を提案し就業を支援することがお仕事!
学歴や経験は問いません!社会人経験のない方でも大歓迎!
意欲を持ち相手のことを真剣に考えられることが大切。
昇給年2回/年間休日123日/インセンティブあり/20代が活躍中!
募集要項
| 募集職種 | キャリアカウンセラー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(中途) |
| 仕事内容 | ◇学歴不問&未経験歓迎! |
| 契約期間 | |
| 給与 |
250,000 ～ 300,000 円/月給 ※上記はあくまでも最低の金額になるので経験に応じて当社規定で決定します |
| 勤務時間 | 09:30 ～ 18:30 (実働8時間) |
| 休日・休暇 | ☆☆☆年間休日123日☆☆☆ ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・看護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 受動喫煙防止対策 | |
| 社会保険 | 各種社会保険完備 |
| 待遇・厚生 | ・昇給年2回 ・月次インセンティブ ・交通費支給 ・役職手当 ・各種社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・持株会(持株会奨励金制度有り) ・慶弔見舞金 ・定例会 ・社員総会(年1回) ・目標達成部署達成会 ・事業部ステータス制(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾等) |
| 求人の特徴 |
|
| 勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-22-2 |
| その他特記事項 | 【試用期間】 3ヶ月間の試用期間有 ※条件面に変化はございません |
| 公開日 | |
| 更新日 |
選考情報
| 応募資格 | 学歴不問・職種&職業経験問いません! 第2新卒・フリーターの方も大歓迎☆ 弊社は人柄重視採用です!! 【必須条件】 ◇何かしらの就業経験が1年以上ある方 【こんな方は大歓迎です】 ◇人材紹介・IT業界での勤務経験をお持ちの方 ◇常に前向きで上昇志向をお持ちの方 ◇自発的に行動する方 ◇責任を持って仕事に取り組める方 ◇キャリアアップを目指したい!という方 |
|---|---|
| 採用担当者 | 採用担当 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社タキザワキャリア |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 佐々木雄 |
| 事業所在地 |
〒 105 - 0001 東京都港区虎ノ門1-16-2岩尾ビル4階 |
| 設立 | 2017年8月 |
| ホームページ | http://takizawa-career.jp/ |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 1.人材紹介事業 2.WEBサイトの開発及び運営 3.求人広告の代理業務 4.求人広告に関する企画・立案・制作 5.市場調査・分析及び広告効果の測定 6.新規事業 |
| X(旧:Twitter) | https://twitter.com/O_ladyofficial |