学歴不問!「エンジニア」月給23万5千円～+各種手当/借上げ社宅制度
株式会社ピー・アンド・ヴァック様の求人です
弊社は2000年の設立以来、経営課題の発券から解決手法の案や
それに伴うITシステムの設計構築、その他にIT分野以外にも
財務金融分野や人事労務分野でのコンサルティングを展開する企業です!
代表が立案するスピーディな事業計画を強みとしており、
物流や生産、販売業界にも事業範囲を広げて幅広いサービスを提供し続けてきた結果、
厚い信頼と実績から現在、グループ企業を皮切りとした顧客企業から
様々な新規プロジェクトが続々と舞い込んでおります!!
そんな弊社は更なる基盤強化とサービスの高品質化、事業展開を進める為
今回新たに『エンジニア』スタッフを増員募集する運びとなりました!
「実務経験が浅くて不安...」という方も安心の教育体制を整えております
経験豊富な先輩スタッフの手厚いサポートはもちろん、
各種研修制度や資格取得支援制度も充実しております
募集要項
| 募集職種 |
|---|
| Androidプログラマー・エンジニア |
| 雇用形態 |
| 正社員(中途) |
| 仕事内容 |
| 弊社所属のエンジニアスタッフとして、 本社またはプロジェクト先にてネットワークや サーバの設計・構築・運用・保守案件に参画頂きます! 最初は運用の仕事から初めて環境に慣れて頂き、 徐々に設計や構築等と上流工程に携われるプランの為 エンジニア実務経験が浅い方でも安心して業務に取り組めます◎ |
| 給与 |
|
235,000 ～ 380,000 円/月給 月給:23万5千円～38万円 |
| 勤務時間 |
| 09:00 ～ 18:00 実働8時間/休憩1時間 ※月平均残業時間:20時間前後 |
| 休日・休暇 |
| ☆・★・☆年間休日125日☆・★・☆ □完全週休2日制(土/日) □祝日 □夏季休暇 □年末年始休暇 □年次有給休暇(初年度:10日) □慶弔休暇 □生理休暇 □産前・産後休暇 □育児休暇 □看護休暇 |
| 待遇・厚生 |
| □各種社会保険完備(雇用/健康/労災/厚生年金) □昇給制度(年2回) □通勤手当 □残業手当 □役職手当 □資格取得支援制度(合格時受験費用全額支給 等) □各種研修制度(eラーニング、ビジネスマナー、プログラミング研修 等) □借り上げ社宅制度(敷金全額負担、家賃1.5万円/月) |
| 勤務地 |
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東京都港区海岸 |
| その他特記事項 |
| ▼試用期間詳細▼ 3ヶ月間の試用期間を設けておりますが、 給与待遇等に条件変更はございません ▼勤務地詳細▼ 通勤時間やスキル、希望を最大限考慮した上で 本社もしくは東京含む首都圏エリアにある プロジェクト先へ配属・勤務となります!! ※転居を伴う転勤はございません |
| 公開日 |
| 更新日 |
選考情報
| 応募資格 |
|---|
| ▼必須条件▼ □サーバ及びネットワークの運用保守経験・もしくはそれに相当する知識をお持ちの方 ※学歴や必要資格の有無等については一切不問です!! ▼歓迎条件/求める人物像▼ □インフラ構築経験や管理職としての実務経験をお持ちの方 □IT以外にも幅広い事業に接する事に興味をお持ちの方 □スキルや経験を活かせる環境でさらにキャリアを積んでいきたい方 □素直で新しい物事に対しても柔軟に吸収できる方 □明るく高いコミュニケーション能力をお持ちの方 □協調性があり、チームワークを大切に業務に取り組める方 □業務を通じて成長したい等高い向上心をお持ちの方 □弊社の理念・想いに強く共感頂ける方 |
| 採用担当者 |
| 採用担当 |
企業情報
| 会社名 |
|---|
| 株式会社タキザワキャリア |
| 代表者 |
| 代表取締役 佐々木雄 |
| 事業所在地 |
|
〒 105 - 0001 東京都港区虎ノ門1-16-2岩尾ビル4階 |
| ホームページ |
| http://takizawa-career.jp/ |
| 設立 |
| 2017年8月 |
| 資本金 |
| 500万円 |
| 事業内容 |
| 1.人材紹介事業 2.WEBサイトの開発及び運営 3.求人広告の代理業務 4.求人広告に関する企画・立案・制作 5.市場調査・分析及び広告効果の測定 6.新規事業 |
| https://twitter.com/O_ladyofficial |
