職業訓練校出身者・ポリテクセンター等でITを学習した未経験者で向け!ソフトウェアエンジニア・プログラマーの職種を募集しています!
【主な仕事】
システムやサーバの開発・運用保守を行っていただきます。具体的には、以下のような業務を担当していただきます。
・プログラムの設計:お客様の要件を基に、システムやアプリケーションの設計を行います。
・コーディング:設計に基づき、実際にプログラムを作成します。
・テスト:開発したプログラムが正しく動作するかどうかを確認し、バグを修正します。
・運用サポート:システムが問題なく稼働するようにサポートし、必要に応じて改善を行います。
募集職種 |
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Androidプログラマー・エンジニア / iOSプログラマー・エンジニア / Javaプログラマー・エンジニア / サーバーエンジニア / デバッカー・テスター |
雇用形態 |
正社員(新卒) |
契約期間 |
契約期間の定めなし。 |
仕事内容 |
【主な仕事】 システムやサーバの開発・運用保守を行っていただきます。具体的には、以下のような業務を担当していただきます。 ・プログラムの設計:お客様の要件を基に、システムやアプリケーションの設計を行います。 ・コーディング:設計に基づき、実際にプログラムを作成します。 ・テスト:開発したプログラムが正しく動作するかどうかを確認し、バグを修正します。 ・運用サポート:システムが問題なく稼働するようにサポートし、必要に応じて改善を行います。 |
給与 |
220,000 ~ 250,000 円/月給 資格手当は112のIT資格が対象(上限3万円/月)、職務手当、時間外手当(1分単位で全額支給) |
勤務時間 |
09:00 ~ 18:00 ※プロジェクト先によって変更の場合があります。 |
休日・休暇 |
完全週休二日制(土日祝休み) ※プロジェクト先によって変更の場合があります。 |
受動喫煙防止対策 |
職場内完全禁煙 |
社会保険 |
社会保険完備 |
待遇・厚生 |
◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ 育児支援・託児所あり ◇ U・Iターン支援あり ◇ 有給休暇制度 ◇ 定期健康診断 ◇ 夏季休暇 ◇ 冬季休暇 ◇ 入社時特別休暇制度 ◇ 予防接種補助 ◇ 借上社宅制度 ◇ 引っ越し支援制度 ◇ ベビーシッター券支給 ◇ 企業主導型保育園との締結 ◇ リファラル制度 ◇ 書籍購入制度 ◇ 備品購入制度 |
選考・採用 |
中途採用 / オンライン・ネット面接 |
勤務時間 |
残業少なめ(月20時間以下) |
休日・休暇 |
完全週休2日(週5日勤務) / 年間休日120日以上 / 育児・介護休暇あり |
給与 |
昇給有り / 賞与有り |
通勤・転勤 |
交通費支給 / 最寄り駅から徒歩10分圏内 |
環境 |
中途入社5割以上 |
福利厚生 |
寮・社宅あり |
企業規模 |
ベンチャー企業 |
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央4-8-17 ※プロジェクト先によって変更の場合があります。 |
最寄り駅 |
仙台市営地下鉄南北線
仙台駅
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その他特記事項 |
ミライウェブ株式会社は、Java、PHP、Pythonなどのプログラミング言語を駆使したシステム開発と、Linux、Windows等のサーバー構築・運用を行うインフラ事業を展開しています。 具体的には、企業の業務効率化を図る業務システム開発、最新のフロントエンド技術を用いたWebアプリケーション開発、SwiftやKotlinを用いたモバイルアプリ開発など、多岐にわたる開発プロジェクトに取り組んでいます。また、サーバー等のインフラの設計・運用支援も行っています。 ミライウェブは、技術力と人材育成を重視し、クライアントのビジネスニーズに応じたカスタマイズソリューションを提供することで、企業の成長と社会の発展に貢献しています。 |
公開日 |
更新日 |
応募資格 |
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学歴不問 / 未経験OK 以下のいずれかの経験・資格をお持ちの方を歓迎します: 【職業訓練校・ポリテクセンター等でのIT学習歴】 プログラミング、ネットワーク、データベースなど、ITに関連する基本的な知識とスキルを学んだ経験。実習やプロジェクトを通じて実践的な技術を身につけた方。 【大学・専門学校等でのIT関連の学習歴】 情報工学、コンピューターサイエンス、ソフトウェア工学など、IT分野の専攻を修了した方。プログラミング言語、アルゴリズム、データ構造、オペレーティングシステムなどの基礎知識を持つ方。 【IT関連の業務経験をお持ちの方】 システム開発、アプリケーション開発、インフラ構築・運用、ネットワーク管理など、IT関連の業務に従事した経験。ヘルプデスク業務、テクニカルサポート業務に従事していた経験。 |
応募後の流れ |
Step1.書類選考 履歴書・スキルシートの提出をお願いします。これにより、皆様のこれまでの実績や保有スキルを把握し、適切な評価を行わせていただきます。 Step2.一次面接 書類選考を通過された方には、一次面接を実施します。面接では、これまでの職歴や職務経験を中心に、具体的な仕事内容や成果について詳しくお伺いします。皆様のキャリアにおけるハイライトや学んだ教訓についても、ぜひお聞かせください。 Step3.二次面接 一次面接を通過された方には、さらに深い評価を目的とした二次面接を実施します。このステップでは、現場のメンバーが加わり、技術的な知識やスキル、プロジェクト管理能力など、より専門的な面から評価を行います。実務で直面した課題や解決策についても、詳細にお聞かせください。 Step4.内定 最終面接を経て、当社での勤務が適切と判断された場合、諸条件の調整を行い、内定の通知をさせていただきます。その後、入社に向けた各種書類をご提出いただき、すべての準備が整い次第、入社となります。 |
選考・面接地 |
オンラインで面接を行います |
採用予定人数 |
1人 |
採用担当者 |
工藤 魁 |
会社名 |
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ミライウェブ株式会社 |
代表者 |
代表取締役 |
事業所在地 |
〒 134 - 0083 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号渋谷道玄坂東急ビル2F-C |
支社・支店所在地 |
宮城県仙台市青葉区中央4-8-17 |
ホームページ |
https://www.miraiweb.co.... |
設立 |
2019年5月8日 |
業界 |
IT・Web関連 / ソフトウェア・情報処理 |
事業内容 |
システム開発・運用事業、インフラ構築運用事業、Web制作事業 |